Вт
14
2018
   Мы Вконтакте
Новокузнецкий торгово-экономический техникум
Телефон приемной комиссии
(3843) 71-67-89
с 09.00 до 17.00, ПН-ПТ

Технология бизнес-инкубирования

13 59
:
В Программе развития техникума на 2009 -2012 определены перспективные направления  инновационного движения учебного заведения по пути к реализации основной цели – созданию условий для функционирования и развития учебного заведения, обеспечению конкурентоспособности техникума в новых социально-экономических условиях, повышению качества профессионального образования.
 
Развитие техникума предполагает решение ряда системных задач: нормативно-правовых, экономических и содержательных. Первостепенной из них является задача достижения нового, современного качества образования. В общегосударственном плане новое качество образования – это его соответствие современным потребностям страны. В педагогическом плане – это ориентация образования на формирование системы универсальных общих и профессиональных компетенций специалиста нового поколения.
Одним из приоритетных направлений развития является опытно-экспериментальная деятельность по теме: «Применение технологии бизнес – инкубирования в профессиональном образовании».
Бизнес – инкубирование в профессиональном образовании – это:
  • создание благоприятной развивающей среды для студентов техникума;
  • обеспечение условий для творческой самореализации студентов и преподавателей;
  • формирование информационного ресурса по направлениям деятельности;
  • создание благоприятного, инвестиционно привлекательного имиджа учебного заведения.
Конечной целью опытно-экспериментальной деятельности является создание студенческого бизнес – инкубатора.
Функционирующие структурные элементы студенческого бизнес – инкубатора:
           
Отдел профильной подготовки школьников:
  
Создание и реализация программ профильного обучения школьников по экономическому и гуманитарному профилю с  ориентацией на сферу торговли, коммерческую деятельность, сервис  в общественном питании. Обучение по разработанным программам ведется на базе школьных ресурсных центров.
 
Отдел профессионального обучения
  • Практикоориентированное  обучение студентов техникума в имитационной фирме, учебном кафе, учебном баре,
  • повышение квалификации работников торговли и общественного питания,
  • обучение персонала субъектов малого бизнеса по специализированным программам.
Отдел профессионального консультирования:
  • консультации по ведению бизнеса,
  • оказание помощи в разработке бизнес – планов, нормативной документации и т. д.

 

Отдел психологического сопровождения:
  • диагностика психологического климата в коллективе,
  • рекомендации по дополнительной мотивации
  • сотрудников, обучающие и корректирующие тренинги,
  • индивидуальные консультации.
Отдел аналитики и прогнозирования:
  • организация и проведение комплекса маркетинговых исследований, включающих в себя, как изучение рынка товаров и услуг, так и оценку возможностей самого предприятия,
  • выявление проблем становления малого бизнеса.
Ожидаемые результаты:
  • Привлечение лучших предпринимателей к проектированию содержания практикоориентированного обучения специалистов для малого бизнеса. 
  • Разработка и апробация новых программ предпрофильного и профильного обучения школьников с учетом социального заказа регионального рынка труда.
  • Повышение мотивации школьников при выборе профессии, связанной с предпринимательской деятельностью.
  • Освоение технологии бизнес - инкубирования в конкретных условиях Кемеровской области.
  • Разработка программ практического обучения, основанных на технологии бизнес - инкубирования, формирующие профессиональные компетенции выпускников СПО.
  • Разработка методических рекомендаций по формированию профессиональных компетенций и инновационного мышления успешного предпринимателя в процессе профессионального обучения на основе стандартов третьего поколения.
  • Определение и апробация эффективных приёмов психологического сопровождения предпринимательской деятельности в условиях экономической нестабильности.
  • Создание единого банка идей развития предпринимательской деятельности, информационного взаимодействия в части передачи отечественного и зарубежного управленческого опыта.
  • Удовлетворение потребности субъектов малого бизнеса в квалифицированных кадрах.
  • Популяризация идей развития малого бизнеса в России.